加拿大萨省雇主担保移民的五个误区了解一下

当我们可以看向萨省的时候，许多人来说并不容易感冒，毕竟它没有多伦多，温哥华这样的大城市，在中国人自己眼中中国就是大冷门，而他们之间通常学生不喜欢冷门，情愿花更多的钱去挤，或者拼名额。或许你又在质疑，为什么萨省花钱更少，却不多人通过选择，是不是能够说明企业项目管理不好。如果用热度来对比分析一个重要项目，已经是一种错误的认识了。

加拿大移民是全球性的，中国几乎没有选择，这并不意味着这是坏事。 此外，加拿大移民局对雇主的审批非常严格，不会有欺诈行为，导致最终申请失败的往往是申请人的个人原因（信息伪造或条件不令人信服）。

萨省雇主担保的要求：

在萨省打分的系统中打分可以达到60分或以上 过去十年至少有一年的移民国家职业教育工作生活经验 语言学习成绩进行至少我们需要CLB4 有萨省的雇主企业提供具有永久性雇佣劳动合同 雇主必须在萨省政府注册且通过萨省评估，符合省提名的要求，有萨省提名工作部门批准函

前三点要求申请人的条件足够好，后两点我们可以为您提供这样的雇主。 因此，在加拿大萨斯喀彻温省处理移民并不容易，当然条件已经达到，通过率也很高。

以下是很多人对萨省雇主提供担保进行移民的几个主要误区：

需要雅思成绩的门槛高吗？

很多人看到雅思的要求，叫不到，朋友，你想移民到加拿大，语言环境的问题一定要克服啊！雇主的担保不是投资，所以你不必担心投资风险。在这个体系中获得60分并不难，因为你可以在雇主的名单上加上30分，其余的要求都符合雅思成绩、大学学位和一年以上的工作经验。

职位批准和JAL批准有什么区别？

一些申请人可以认为我们只要匹配到一个拥有JAL（工作批准信）的加拿大雇主就可以了。其实，提交省提名的流程是，先得到萨省当地生产经营发展多年的企业提供一份自己工作offer，然后雇主将这份教育工作行为意向与相关研究材料递交给萨省经济局，获批JAL，才能提高进而通过提交省提名。

匹配雇主很容易？

在萨斯喀彻温省的日本航空公司申请阶段，雇主必须满足严格的审批标准。因此，对用人单位本身有很多要求，如用人单位的经营、用人、愿意担保、有能力担保等。因此，拥有雇主资源的移民公司具有与当地商会和企业家建立良好关系的优势，这些企业家可以信任，在以后阶段使 Jal 获得批准，从而帮助申请人获得提名。

获批难度很大吗？

据统计，今年的名额为5000人，到目前为止只有400人申请并获批，名额已经足够，成功率接近100% ，拿到日航的提名，最快2-3个月就可以获批省级提名。与加拿大投资者目前的情况相比，萨斯喀彻温省的雇主担保审批速度更快，加拿大的移民方式更受欢迎。

成功进行移民后，只可以到萨省居住？

在申请人全家通过一个联邦移民申请后登陆加拿大，待够1年左右开始时间是可以选择随意去往自己学生喜欢的省份定居，享受国家移民社会所有的福利政策待遇（儿童牛奶金、孩子没有上学免费、失业金、健康中国保险等）。

萨省的生活质量成本比较低，环境问题其实也挺好的。

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